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第三，要实现发展动力的变革。确立了正确的发展理念和发展模式之后，还需要有可持续的发展机制和发展动力。我们应加快建立科学的公司治理机制、考核评价机制、正向激励机制和鼓励创新机制。通过考核评价和激励机制的变革，不断激发金融机构及其员工的积极性和创造性，增强可持续发展的动力和活力。通过鼓励科技创新、业务创新、产品创新、流程创新、管理创新、制度创新，进一步增强金融企业的核心竞争力，提升金融服务经济转型升级和高质量发展的能力。在当今信息科技高速发展的今天，谁能不断创新，谁拥有先进的科技，谁就拥有竞争的优势和发展的未来。习近平总书记指出：“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。在激烈的国际竞争中，惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜。”

华泰证券指出，未来理财子公司细则对银行理财投资范围、产品结构、合作机构、运行方式等有望予以较大灵活空间，子公司与其他类型资管机构同台竞技，竞争力大幅增强，政策红利落地值得期待。“银行设立理财子公司对资管行业肯定会有冲击，但银行理财子公司人才储备、主动管理能力培育都需要时间，短期看，影响或有限，但未来几年很可能是带来较大的竞争压力。”汪东坦言。

当然在股票市场调整的时候，黄金板块一般会有比较好的表现。黄金作为避险的品种，在投资组合中可以起到对冲风险的作用，但黄金从长期投资价值来看，它并不能跑赢优质股票的股权。黄金的价格可以跑赢通货膨胀，但并不能跑赢优质股票，所以对黄金的配置更多是做风险对冲，降低组合的持股风险，但想通过配置黄金获得很大的超额收益比较困难，这是我对黄金的看法。

但今年市场也不会是2014-2015年的复制，我们认为风险偏好演绎的幅度会相对有限，经历过股灾的投资者多了一份理性，政策更成熟更优化，货币宽松会有汇率等现实制约，杠杆资金也会收到严格约束。因此，我们认为2019年更像是2012年和2014下半年-2015上半年的一个组合体，这意味着其接近于一个小牛市，其中一季度无疑是最强的，因为在2012年范式里面，是春季躁动，在2014下半年-2015上半年，是牛市启动。而二季度，则可能迎来震荡，因为在2012年范式里，二季度应该进入调整，在2014下半年-2015年，是牛市进入中期，而在我们看来2019年的二季度理论上接近于这两者的中和。

问：政治正在发生根本变化吗？答：存在很大差异，仅在欧洲就已经是这个样子。在德国，调解机构仍然强大并具有稳定作用。但在其他一些国家，政党或工会明显进一步弱化，媒体处于被侵蚀过程中。在匈牙利，机构的弱化不仅被容忍，而且被宣布为一个计划。这种解体现象增加了政治动荡的可能性。

二、经济高质量发展与金融高质量发展相互支撑、相辅相成经济高质量发展是实现金融高质量发展的重要基础，金融高质量发展是实现经济高质量发展的重要支撑。按照马克思的再生产理论，金融资金的良性循环要以实体经济的顺畅循环为前提。只有实体企业实现生产要素到商品的转化，特别是商品到货币的转化，完成这一“惊险”的一跃，通过市场检验，产生经济效益，才能偿付借贷本金和利息，金融资金的循环才得以正常进行。反过来，金融体系通过信用中介、信息服务、财务管理、支付结算等功能，可以满足实体经济的资金需要，便利实体企业的资金周转，促进实体经济的良性循环和不断发展。